GAV

Mutation der dem GAV/AVE unterstehenden Arbeitnehmenden, sind regelmässig mit dem Formular der Geschäftsstelle der Paritätischen Kommission Haustechnik Nordwestschweiz zu melden.

Gestützt auf den GAV, kann bei der Paritätischen Landeskommission ein Gesuch / Antrag auf Unterschreitung des Mindestlohnes gestellt werden.

Bedingungen

• Anträge sind schriftlich und rechtsgültig unterzeichnet an die Paritätische Landeskommission einzureichen.
• Der Antrag muss mindestens 3. Arbeitswochen vor dem Zeitpunkt der beantragten Unterschreitung des Mindestlohnes eingereicht werden.
• Die Anträge müssen plausibel und nachvollziehbar begründet sein.
• Zum Beispiel ein Praktikum bei Gesuchen für eine Unterschreitung vom Mindestlohn, darf höchstens 1 Jahr dauern und muss die Aussicht enthalten, dass der oder die Praktikant:in, danach im selben Unternehmen z.B. eine ordentliche Lehre beginnen kann.
• Weil der oder die Praktikant:in in der Regel die Gewerbeschule während des Praktikums nicht besucht, muss die Entschädigung mindestens 20% über der aktuell gültigen monatlichen Lehrlingsentschädigung für Lernende im 1. Lehrjahr liegen. Aktuell beträgt diese CHF 900.--.
• Gewährte Ausnahmen Unterschreitung Mindestlohn gelten 6 Monate. Nach dieser Zeit muss ein erneutes Gesuch eingereicht werden.

Gestützt auf den Gesamtarbeitsvertrag (GAV) in der Schweizerischen Gebäudetechnikbranche entrichtet die Paritätische Kommission Haustechnik Nordwestschweiz Beiträge an die Weiterbildung.

Der/die Arbeitgeber/in ist verpflichtet, dem Arbeitnehmer bzw. der Arbeitnehmerin Ende Jahr oder bei Austritt während des Jahres eine Quittung/Bestätigung über die geleisteten Beiträge des Arbeitnehmers bzw. der Arbeitnehmerin (Vollzugkostenbeiträge) auszuhändigen.
Arbeitnehmende, die bei einer Gewerkschaft Mitglied sind, können die abgezogenen Vollzugskosten- und Weiterbildungsbeiträge bei ihrer Gewerkschaft zurückfordern.